停社保多久可以退保？
根据相关规定，职工连续缴纳社保满15年，且达到法定退休年龄后，方有资格领取养老金。若在满足15年缴费年限前停缴社保，则参保人可采取以下两种方式办理退保：
符合退保条件者：若参保人缴费不满15年，且因死亡、残疾、出国定居或户口迁出国（境）等原因无法继续缴费，可申请退保。
不符合退保条件者：若参保人缴费不满15年，但未符合上述退保条件，则只能通过账户转移方式办理社保关系转移，无法直接办理退保。
多久能领养老金？
职工达到法定退休年龄，且累计缴纳社保15年以上，即可按月领取养老金。退休年龄根据参保人的性别和工种不同而有所差异，一般为：
男职工60周岁
女职工（从事一般职业）55周岁
女职工（从事特殊工种）50周岁
若参保人因特殊情况（如工伤残疾、职业病）导致丧失劳动能力，可按规定提前办理退休并领取养老金。
特殊情况的处理
1. 累计缴费不足15年
若参保人达到法定退休年龄，但累计缴费不足15年，则无法直接领取养老金。此时，可选择以下方式处理：
一次性补缴：可在达到法定退休年龄之日起60日内一次性补缴不足年限的社保费用，以满足15年的缴费要求。
继续缴费：可继续缴纳社保至累计缴费年限满15年，再办理退休手续。
2. 已办理退保
若参保人已办理退保，且未达到法定退休年龄，可根据以下情况处理：
重新参保：可在达到法定退休年龄前重新参保并缴纳社保，缴满15年后可按规定领取养老金。
年满60周岁：若参保人已满60周岁，未达到法定退休年龄且累计缴费不足15年，可申请领取城乡居民养老保险待遇。
